Система правового самообслуживания “Legal Tech”

Иск о взыскании невыплаченной части заработной платы.docx

Категория документа
Реквизиты искового заявления
Сведения об Истце
  • Прим: указываются номер дома, улица, махалла, район (город), область
Сведения об Ответчике
  • Прим: указываются номер дома, улица, махалла, район (город), область
Содержание искового заявления
  • Указывается цифрами и прописью
  • Указывается цифрами и прописью
  • Указывается цифрами и прописью
  • Указывается год, месяц
  • Конец периода выплаты уменьшенной заработной платы
  • Указывается цифрами и прописью
  • Указывается цифрами и прописью

Загрузите

 

Всуд по гражданским делам Наименование суда по гражданским делам, в который поданоисковое заявление

Истец: Ф.И.О. Истца

Адрес: Адрес Истца

Телефон: Телефон Истца

E-mail: E-mail Истца

Ответчик: Полное наименование юридического лица - Ответчика

Адрес: Адрес Ответчика

р/с: Расчетный счет Ответчика

ИНН: ИНН Ответчика

Банковский код: МФО Ответчика

Номер ОКЭД: Номер ОКЭД

Телефон: Телефон Ответчика

E-mail: E-mail Ответчика

Содержание иска: Овзыскании невыплаченной части заработной платы Размер невыплаченной заработной платы

 

ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ

(О взыскании невыплаченной части заработной платы)

 

Я, Ф.И.О. Истца,был принят на работу в Полное наименование юридического лица - Ответчика Дата приема Истца на работу на должность Должность, на которой работал Истец приказом Должность руководителя юридического лица Ф.И.О. руководителя юридического лицаНомер приказа о приеме Истца на работу.До сегодняшнего дня я честно и добросовестно выполнял все свои обязанности по трудовому договору и все поручения работодателя.

Несмотря на то, что мне ежемесячно должно насчитываться Сумма месячного оклада сумов заработной платы, в связи с Причины, по которым выплачивается уменьшенная зарплата мне начисляется только Сумма в действительности выплаченная за месяц сумов.

Однако статья 244 Трудового кодекса Республики Узбекистан помимо всего прочего предусматривает «закрепление обязанности работодателя, независимо от своего финансового состояния, производить оплату выполненной работниками работы в соответствии с условиями оплаты труда, установленными законодательством, иными правовыми актами о труде, трудовым договором.»

Согласно статье 253 этого Кодекса «сроки выплаты работникам заработной платы устанавливаются в коллективном договоре или локальном акте, а при их отсутствии — в трудовом договоре, и не могут быть реже одного раза в каждые полмесяца.» При совпадении дня выплаты заработной платы с выходным днем или праздничным нерабочим днем заработная плата выплачивается накануне этих дней.

За превышение сроков выплаты заработной платы сотруднику по вине работодателя в коллективном договоре может быть предусмотрена ответственность.

Однако работодателем за мою трудовую деятельность в период с Начало периода выплаты уменьшенной заработной платыпо Конец периода выплаты уменьшенной заработной платы заработная плата рассчитана неправильно, из-за чего зарплата мне начислена и выдана в уменьшенном виде.

Согласно подсчетам специалистов сферы, ошибки в начислениях заработной платы привели к тому, что несмотря на мою фактическую зарплату в Общая сумма зарплаты, которая должна была быть выплачена сумов, работодатель выплачивал мне только Общая сумма выплаченной уменьшенной зарплаты сумов, объем недоплаченной мне зарплаты составляет Общая сумма денег, которая должна была быть выплачена сумов.

Исходя из вышеизложенного, на основании статей 244, 253 Трудового кодекса Республики Узбекистан, статей 188, 189-191 Гражданского процессуального кодекса Республики Узбекистан

ПРОШУ:

 

Взыскать в мою пользу с ответчика Полное наименование юридического лица - Ответчика Общая сумма денег, которая должна была быть выплачена сумов невыплаченной части моей заработной платы.

Перечень прилагаемых документов

Перечень прилагаемых документов

 

Истец Ф.И.О. Истца

_________________

Дата подачи искового заявления

 

 

 

 

Иск о взыскании невыплаченной части заработной платы.docx