Ҳомиладор ва икки ёшгача бўлган болали аёлларни вақтинчалик енгилроқ ишга ўтказиш тўғрисида
БУ Й Р У Қ
|
Буйруқ қабул қилинган сана |
Буйруқ рақами-сон |
Буйруқ қабул қилинган жой ш. |
Бошқа ишга ўтказиш тўғрисида
Ўзбекистон Республикаси Меҳнат кодексининг 394-моддасига кўра, тиббий хулосага мувофиқ ҳомиладор аёлларнинг ишлаб чиқариш нормалари, хизмат кўрсатиш нормалари аввалги ишларидаги ўртача ойлик иш ҳақи сақланган ҳолда камайтирилади ёки улар енгилроқ ишга ёхуд ноқулай ишлаб чиқариш омилларининг таъсиридан холи бўлган ишга ўтказилади. Ишлаб чиқариш нормаларини камайтириш, шунингдек вақтинча бошқа ишга ўтказиш муддатлари тиббий хулосага мувофиқ белгиланиши кўрсатилган.
Мазкур модда талабларидан келиб чиқган ҳолда, фарзандли ходимларга фарзандларини тарбиялашлашига шароит яратиб бериш юзасидан
БУЮРАМАН
1. Ходима иш фаолиятини олиб бораётган ташкилот номи ва ташкилий ҳуқуқий шаклида Ходима иш фаолиятини олиб бораётган бўлим номи бўлимида фаолият олиб бораётган Ходиманинг Ф.И.О.сини Бошқа ишга ўтказилаётган ходимнинг дастлабки лавозими лавозимидан, Бошқа ишга ўтказилиш санасидан унинг розилиги билан фарзанди икки ёшга етгунга қадар, аввалги ишидаги ўртача ойлик иш ҳақи сақланиб қолган ҳолда Тегишли тўловларни амалга оширишга маъсул шахснинг лавозими лавозими вазифасига ўтказилсин.
2. Тегишли тўловларни амалга оширишга маъсул шахснинг лавозими Тегишли тўловларни амалга оширишга маъсул шахснинг Ф.И.О.си ўз вақтида Ходиманинг Ф.И.О.сига: тегишли тўловларни амалга оширсин.
Асос: Ходиманинг Ф.И.О.сининг аризаси, Тиббий хулоса берилган санадаги Тиббий хулосанинг сони-сонли тиббий хулоса,
|
Ташкилот раҳбарининг лавозими |
_____________ (имзо) |
Ташкилот раҳбарининг Ф.И.О.си |
|
Буйруқ билан танишдим |
_____________ (ходим имзоси) |
Ходиманинг Ф.И.О.си |