Daʼvo ariza berilgan sud nomiga
Daʼvogar: Daʼvogar tashkilotning toʻliq nomi va tashkiliy huquqiy shakli
Daʼvogarning joylashgan manzili
Daʼvogarning telefon raqami
Daʼvogarning elektron manzili
Daʼvogar rahbarining lavozimi
Daʼvogar rahbarining F.I.O
Javobgar: Javobgarning F.I.O
Javobgarning yashash manzili
Javobgarning telefon raqami
Javobgarning elektron manzili
Daʼvo mazmuni:Daʼvo mazmuni
Daʼvo ariza
Javobgar ishlab kelgan tashkilot nomi va uning tashkiliy huquqiy shakli ga tegishli boʻlgan yotoqxona Yotoqxona manzili manzilda joylashgan boʻlib, javobgarga yotoqxonaning Yotoqxonaning javobgarga biriktirilgan xona raqami xonasi biriktirgan edi. Mazkur tashkilotda ishlab kelgan Javobgarning F.I.Oga Yotoqxonadagi xona javobgarga vaqtinchalik istiqomat qilish uchun biriktirib berilgan sanada Yotoqxonadagi xonani javobgarga yashash uchun berish uchun asoslar asosida javobgarga mazkur tashkilotda ishlab turgan davrida yashashi uchun vaqtinchalik istiqomat qilish uchun berilgan. Javobgar bilan tuzilgan mexnat shartnomasi Javobgar bilan mehnat shartnomasi bekor qilingan sana bekor qilinganligi sababli javobgar bir necha bor yotoqhonadan koʻchish haqida yozma ravishda ogoxlatirilishiga qaramasdan oʻz hohishi bilan koʻchmasdan yotoqhonada yashashda davom etib kelmoqda. Daʼvo talabini tasdiqlovchi, asoslovchi boshqa holatlar.
Oʻzbekiston Respublikasi Uy-joy kodeksining 85-moddasi 2-bandida mehnat, xizmat munosabatlarini tugatgan fuqarolar, shuningdek oʻquv yurtlarida oʻqishni tamomlagan shaxslar ularga ishi, xizmati yoki oʻqishi munosbati bilan berilgan yotoqxonadan boshqa turar joy bermasdan koʻchirilishi belgilab qoʻyilgan.
Oʻzbekiston Respublikasi Oliy sudi Plenumining 2001-yil 14-sentyabrdagi 22-sonli “Uy-joy nizolari boʻyicha sud amaliyoti haqida”gi qarorning 27-bandiga koʻra, xizmat lavozimi bilan bogʻliq ravishda berilgan yotoqxonadan chiqarishda daʼvogar va javobgar oʻrtasida qanday mehnat shartnomasi tuzilganligi va u qanday asoslarga koʻra bekor qilinganligini aniqlashi zarur. Ishni tugatgan mavsumiy-vaqtinchalik ishchilar, muddatli mehnat shartnomasi boʻyicha ishlovchilar, shuningdek, uzrsiz sabablarga koʻra oʻz ixtiyori bilan yoki mehnat intizomini buzganligi sababli yoki jinoyat sodir etganligi sababli mehnat shartnomasi bekor boʻlib ishdan boʻshaganlar hamda oʻquv yurtida oʻqishni tugatganlar, oʻquv yurti talabasi safidan chiqarilganlar boshqa turar-joy berilmasdan koʻchirilishi lozim.
Javobgar bilan Javobgar ishlab kelgan tashkilot nomi va uning tashkiliy huquqiy shakli oʻrtasida tuzilgan mexnat shartnomasi bekor qilinganligi sababli Oʻzbekiston Respublikasi Uy-joy kodeksining 85-moddasi 1-bandi hamda 140, 141-moddalariga, hamda Oʻzbekiston Respublikasi Fuqarolik protsessual kodeksining 188, 189 va 191-moddalariga asosan suddan
SOʻRAYMAN:
Javobgar Javobgarning F.I.O ni Yotoqxona manzili manzilda joylashgan yotoqhonaning Yotoqxonaning javobgarga biriktirilgan xona raqami xonasidan boshqa turar joy bermasdan koʻchirish haqida hal qiluv qarori chiqarishingizni.
Ilova qilingan hujjatlar:
Ilova qilinayotgan hujjatlar roʻyxati
Daʼvogar tashkilotning toʻliq nomi va tashkiliy huquqiy shakli
Daʼvogar rahbarining lavozimi Daʼvogar rahbarining F.I.O imzo
Daʼvo ariza berilgan sana
Korxona va tashkilotlarga tegishli boʻlgan xizmat yotoqxonasidan majburiy tartibda koʻchirishga oid nizolar aksariyat hollarda shartnoma shartlariga rioya qilinmaganligi, xususan, mehnat munosabatlari tugatilgandan keyin ham xodimlar yashashi uchun ajratilgan maydonni topshirmaslik natijasida kelib chiqadi.
Amaldagi qonunchilikka koʻra, bunday nizolar sudga daʼvo ariza kiritilgan holda sud tartibida hal qilinadi.
Daʼvo ariza namunasida mazkur sohadagi munosabatlarni tartibga soluvchi, daʼvo arizani asoslovchi normalar bayon etilgan boʻlib, foydalanuvchidan oʻziga hamda ish holatiga oid boʻlgan maʼlumotlarni savolnomaga asosan kiritish talab etiladi.